Une centaine de représentants de toutes les couches socio-professionnelles du pays, notamment de l’administration publique, des services déconcentrés de l’Etat, de la société civile, de la chefferie traditionnelle et du monde de la recherche ont pris part, ce mardi 28 novembre 2017, à Lomé, à un atelier de lancement des travaux de validation des plans de travail et de consultation de l’évaluation environnementale et sociale stratégique (EESS) du processus REDD+ au Togo. Cette rencontre, initiée par le ministère de l’Environnement et des Ressources forestières, à travers la coordination nationale REDD+, permettra, entre autres, d’échanger et de valider de façon consensuelle le plan de travail détaillé de l’EESS mais aussi, de s’accorder sur les rôles et responsabilités des parties prenantes à toutes les phases du processus.
Le processus de réduction des gaz à effet de serre lié à la déforestation et à la dégradation des forêts a commencé il y a deux ans au Togo, avec pour objectif d’avoir une stratégie nationale REDD+ cohérente et acceptée par tous. A cet effet, des cellules d’étude analytique ont été lancées, en vue de fournir des données fiables qualitatives et quantitatives devant aboutir à un document de stratégie duquel découleront des options stratégiques. Vu que ces options seront nombreuses, il faut procéder à leur évaluation environnementale et sociale pour déterminer les impacts positifs comme négatifs, afin de dégager les meilleures options pour le pays.
Pour ce faire, un groupe de cabinets a été recruté, afin de mener ces évaluations. Mais, des plans de travail participatif et inclusif ont été élaborés par l’expert et qu’il faille recueillir l’avis des parties prenantes. C’est dans ce sens que des autorités politiques, administratives et locales, les chefs coutumiers et les organisations socio-professionnelles ont été conviés, hier, à un atelier national de lancement des travaux, de validation des plans de travail et de consultation.
Il s’agissait, pour les participants, de passer en revue les deux plans et de parcourir le cahier de participants pour voir ce qui est attendu de chaque acteur, afin que chacun se prépare à accueillir le groupe de consultants sur le terrain.
Le plan de travail détaillé mentionne comment l’évaluation environnementale et sociale du plan stratégique va être menée, de la recherche documentaire jusqu’à la production des rapports de l’évaluation, c’est-à-dire, les différentes étapes à suivre pour mener à bien la réflexion. Quant à lui, le document du plan de consultation indique comment les différents acteurs, qui sont parties prenantes du processus, doivent être consultés.
Pour le directeur de cabinet du ministère de l’Environnement, M. Tokoro Adignon, l’adhésion du Togo au Fonds de Partenariat pour le Carbone Forestier explique la volonté du gouvernement togolais d’intégrer la REDD+ dans le plan national de développement pour permettre à la forêt et aux arbres hors-forêts de continuer à jouer un rôle socio-économique et écologique très important. Il a remercié les partenaires qui accompagnent le Togo dans sa recherche de solutions aux problèmes de déforestation et de dégradation des forêts.
Le coordonnateur national de la REDD+, M Assi Hèmou a, pour sa part, invité les différentes parties à plus d’attention, en vue de faire les observations nécessaires et utiles, prenant en compte leurs préoccupations à toutes les phases de l’EESS sur le terrain.
Faustin LAGBAI
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