Lomé a abrité, vendredi dernier, les assises de la 14e Conférence du Cadre de Concertation des Ministres en Charge de l’Emploi et de la Formation Professionnelle de l’espace UEMOA (CCMCEFP-UEMOA). Organisée sous le thème « Système d’Information sur le marché du Travail : quelles stratégies pour une meilleure insertion socio-professionnelle des jeunes dans l’espace UEMOA », cette rencontre tenue à l’hôtel 2 février à Lomé, a permis aux participants de jeter de solides bases visant à instaurer un mécanisme adéquat, permettant aux jeunes d’accéder aux meilleurs renseignements devant les orienter dans la quête d’emploi. On retiendra aussi de ces assises, que la présidence du CCMEFP est, désormais, assurée par l’ivoirien Koffi N’guessan, de même que l’adhésion du Cameroun à la plateforme de mutualisation des outils et ressources de formation professionnelles. Les travaux ont été ouverts dans la matinée par le Premier ministre, Victoire Tomegah-Dogbé, et clos par un diner.
Né de la volonté des Chefs d’Etats de l’UEMOA de mutualiser leurs efforts, pour trouver des solutions à l’emploi et à l’insertion socio-professionnelle des jeunes au sein de l’espace régional, le Cadre de Concertation des Ministres en charge de l’Emploi et de la Formation professionnelle (CCMEFP-UEMOA) s’évertue, depuis son institutionnalisation, à aider les gouvernants à formuler des politiques adaptés. Pour ce faire, le Cadre se réunit périodiquement, avec en amont des panels des experts sur la thématique permettant de dégager les grandes lignes à adopter sur le plan régional par les ministres. La tradition, une fois encore, a été respectée, cette année, avec la tenue de la 14e conférence du CCMEFP-UEMOA, tenue à Lomé sur le « Système d’Information sur le marché du Travail : quelles stratégies pour une meilleure insertion socio-professionnelle des jeunes dans l’espace UEMOA ». Des huit pays de l’UEMOA, seul le Niger n’a pas pu répondre à l’appel. Après un atelier qui a réuni pendant trois jours les experts, les ministres du Bénin, du Burkina, de la Côte d’Ivoire, de la Guinée-Bissau, du Mali, du Sénégal et du Togo, mais aussi du Tchad venu s’inspirer des acquis de la CCMEFP, et les différents partenaires de l’institution, se sont retrouvés, vendredi dernier à Lomé, pour leurs travaux.
Vers la création d’un Observatoire sous régional d’Emploi
A l’issue du conclave, le Secrétaire Permanent du Cadre, M. Amidou Bance, a souligné que le Cadre a adopté les rapports technique et financier des activités de 2023, le programme d’activités et le budget exercice 2024, le manuel des procédures administratives, financières et comptables révisés, le rapport d’audit des comptes du CCMEFP-UEMOA de l’exercice 2022. Le rapport du Comité de pilotage technique du PROFOR, ainsi que le document cadre d’une méthodologie harmonisée d’élaboration et d’adaptation des curricula de formation dans les pays membres de l’UEMOA et de la plateforme de mutualisation ont été aussi adoptés. Le Cadre a aussi décidé de renforcer ses ressources humaines, à travers un expert en Système d’Information sur le Marché du Travail (SIMT). Il a entériné l’adhésion du Cameroun à la Plateforme de mutualisation des outils et ressources de formation Professionnelle. Les ministres ont instruit le Secrétariat permanent de veiller à appuyer l’organisation des missions de hauts niveaux dans les pays membres et à la Commission de l’UEMOA d’organiser le transfert de la gestion technique et de l’hébergement sécurisé de la plateforme de mutualisation, mais aussi de mettre en place un dispositif interne d’analyse des données de la plateforme qui permettrait la structuration des filières porteuses dans les pays.
Plusieurs recommandations ont aussi été formulées à l’endroit de la Commission de l’UEMOA. Il s’agit de créer un Observatoire sous régional d’Emploi et de la Formation professionnelle, d’organiser la table ronde des bailleurs de fonds, afin de mobiliser de ressources financières au profit des collèges communautaires ayant satisfait aux conditionnalités de la feuille de route adoptée en 2021, d’engager une discussion institutionnelle avec la Direction du développement et de la coopération suisse, pour solliciter une prorogation du Programme Régional Formation Professionnelle (PROFOR) de deux ans et d’engager une simplification des procédures de la Commission de l’UEMOA applicables au PROFOR.
A l’endroit des Etats, il leur est recommandé, entre autres, d’accélérer le processus de mise en place des Observatoires nationaux de l’Emploi et de la Formation autonome, la mise en place d’un SIMT, l’invitation aux pays n’ayant pas encore mis en œuvre la feuille de route de 2021 de prendre les dispositions nécessaires pour une mise en œuvre effective.
Un des moments forts de cette 14e Conférence a été le passage de la présidence du CCMEFP-UEMOA du Togo à la Côte d’Ivoire, avec la passation de charges entre le ministre Kokou Hodin et M. Koffi N’guessan.
Pour clôturer en beauté les assises de Lomé, les participants ont été conviés à un diner de gala, permettant au ministre Kokou Hodin, président sortant du CCMEFP-UEMOA d’offrir des présents au nouveau président de même qu’aux autres membres.
Arrimer la formation des jeunes aux nécessités
La cérémonie officielle d’ouverture des travaux de cette 14e conférence du CCMEFP-UEMOA a été présidée par le Premier ministre, Victoire Tomégah-Dogbé. Dans son adresse, elle a souligné l’importance d’arrimer la formation des jeunes aux nécessités, afin de les rendre aptes à accompagner les défis de développement qui s’imposent à chaque pays. En rendant un hommage à la vision et au leadership du président de la République, Faure Essozimna Gnassingbé, elle est revenue sur les trois axes de la politique initiée en faveur des jeunes à savoir : l’amélioration du cadre des affaires, l’instauration de formations multiples et surtout la création des opportunités, par l’adoption d’un quota de 20% en faveur des jeunes entrepreneurs et des femmes. Elle s’est dit rassurée de l’engagement des participants à doter les pays de l’UEMOA d’instruments nécessaires pour réaliser le pari de l’emploi et de l’insertion socio-professionnelle des jeunes.
Le président sortant du CCMEFP, M. Kokou Hodin, s’est réjoui de l’aboutissement heureux de cette conférence qui jette de solides bases pour doter les pays de l’espace régional d’un Système d’information efficient qui permettra d’orienter les jeunes vers les secteurs porteurs et de les amener à se valoriser pour développer leurs communautés.
Pour sa part, le nouveau président du Cadre, M. Koffi N’guessan, a exprimé sa joie de prendre la relève et de porter haut les valeurs et ambitions poursuivies par l’institution. Il s’est engagé à mener à bien sa mission avec le soutien de tous les autres membres et de faire des différents paris, des réussites.
Rendez-vous est pris pour la 15e Conférence des ministres en Côte d’Ivoire.
Mawuto Clairbonheur ADJIGNON
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